SÉVERINE JONCHET

L'Accompagnement Engagé

PORTRAIT

Expertise et Engagement en Psychologie du Travail

Avec plus de 20 ans d'expérience, Séverine accompagne les professionnels dans leur développement en centrant son approche sur la proximité et l'écoute, pour favoriser l'épanouissement professionnel de chacun.

Séverine se distingue par son engagement envers des valeurs de respect, de féminisme, d’équité et d’inclusion, créant ainsi un environnement propice à la confiance et à la confidentialité. Elle croit fermement en la co-construction, travaillant main dans la main avec ses clients pour développer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.

Avec Séverine, préparez-vous à transformer votre posture professionnelle et à réaliser votre plein potentiel.

NOS VALEURS

Les 3 piliers de notre approche transformative

Écoute active

Séverine privilégie une écoute attentive, essentielle pour comprendre et répondre aux besoins spécifiques de chaque individu.

Engagement social

Son dévouement pour le respect, le féminisme, l'équité, et l'inclusion reflète un engagement profond envers des valeurs sociales progressistes.

Co-construction

Elle favorise une approche collaborative, travaillant de concert avec les clients pour créer des solutions personnalisées et efficaces.

Témoignages

Vos témoignages inspirants

Grâce à la formation de Flow sur la gestion des risques psychosociaux, nous avons vu une transformation remarquable dans notre environnement de travail. Les équipes sont plus unies, le dialogue est ouvert et respectueux. Cela a non seulement amélioré notre productivité mais a aussi créé un lieu de travail où chacun se sent en sécurité et valorisé.
Jeanne
Responsable RH
Participer aux ateliers de cohésion d'équipe de Flow a été une expérience révélatrice pour moi et mon équipe. Nous avons appris à mieux communiquer et à collaborer efficacement, ce qui a considérablement amélioré notre dynamique de groupe. Cela a eu un impact positif direct sur notre efficacité et notre satisfaction au travail.
Max
Chef de projet
Le bilan de compétences chez Flow a été un tournant dans ma carrière. J'ai pu identifier mes forces et mes domaines d'amélioration, ce qui m'a aidée à tracer un chemin clair pour mon développement professionnel. L'accompagnement personnalisé et l'écoute bienveillante de l'équipe Flow ont été cruciaux dans ce processus.
Sophie
Ingénieure
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Psychologue du travail et formatrice. Accompagnement personnalisé pour l’épanouissement professionnel et lutte contre les discriminations.

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